摘要 : 目的:对健康管理中心护士角色定位对提高体检满意度的影响进行了探讨。方法:选取中加国际健康管理中心 2022 年健康体检的前 100 人,将他们随机分成二组,其中前五十人为对照组, 作为常规护理对象,后 50 名为观察组，接受多元护理干预,并对两组的整体身体状况进行了调查。结果：干预后观察组患者的整体满意度显著高于对照组，差异有统计学意义。结论：健康管理中 心护士应重视从不同角度进行护理工作，通过不断提升自我能力，以提升患者对健康管理工作的满意度，确保健康管理工作的顺利进行。
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